春季实习 中信证券亚太

HK中信证券亚太客户是海本港硕, 在北美读本科的时候, 大一大二的时候一直在准备转学的事情, GPA很高, 早期对找工作这个事情没有概念, 大三开学后来到了新的学校, 才发现认识的一些商学院的同学已经拿到了大三暑期资本市场的实习了, 然后自己在时间上几乎已经来不及了, 只能申请New Graduate Program, 但是没有本地对口实习的情况下, 难度非常大。

客户不得已准备开始申请硕士, 并且申请硕士的时候主要考虑的是就业难易度, 在多重了解后, 客户决定主要申请中国香港和新加坡地区的硕士, 哪怕学校世界排名会低一点, 因为亚太地区招聘对华人更友好, 同时当地读书有很多做off cycle的机会, 这些机会虽然无法拿到转正的机会, 但是是很好提升自己能力以及简历经历厚度的绝佳机会。

中信证券是中国领先的证券公司之一，成立于1995年10月，总部位于深圳。

年，中信证券在上海证券交易所挂牌上市交易，2011年在香港联合交易所挂牌上市交易，成为中国第一家A+H股上市的证券公司。

中国中信金融控股有限公司是其第一大股东。

中信证券的业务范围广泛，涵盖证券、基金、期货、外汇和大宗商品等多个领域。

公司通过其全面的金融服务，支持实体经济的全方位发展，并为国内外企业、机构、高净值和零售客户提供各种金融解决方案。

中信证券拥有显著的规模优势，是中国首家资产规模超过1万亿元人民币的证券公司，并在主要财务指标上连续多年保持行业第一，同时在各个业务领域中占据市场领先地位。

How to calculate the current ratio and quick ratio.What is the impact on the newly released regulation over real estate market released by HK government? 中信证券高频面试题: How do the 3 statements link together? Walk me through how Depreciation going up by $10 would affect the state- ments. Evaluate the style of the instructor of a previous internship and whether you have learned something.

客户在一番寻找后, 觉得蒸汽教育比较擅长亚太求职, 带教的导师非常了解亚太的合资公司、内资公司的求职, 在业内有很多的人脉资源。

客户对自己是有认知的, 外资券商对实习的要求实在是太高了, 自己的竞争力不足, 我们和客户说的是:一切皆有机会, 利用好在本地上学的机会, 多去做off cycle实习, 这是补充实习最好的方法, 而且也是和非本地的学生拉开差距的点。

到了第二阶段,客户一方面认真准备技术面试所需要的知识、打磨自己的行为面试故事, 另一方面客户在我们Mentor直到下在香港上学期间联络了很多同一个项目的学长学姐, 虽然亚太没有networking这个文化, 但是人情世故在哪个社会都是相同的, 很多已经工作的学长学姐在百忙的工作之余, 也会和客户分享很多求职经验。

开始服务后, 我们为客户做了全方位测评, 1)英文/中文面试能力较弱, 2)商业社会的理解比较初级 3)金融专业课知识, 如估值、DCF、财务报表掌握的不错, 我们为客户匹配了三位mentor, 一位Mentor负责外资行的面试辅导, 一位Mentor负责中资机构的面试辅导和笔试, 一个Mentor主要负责行为面试以及挖掘合适的off cycle机会。

我们的培训第一阶段中, 客户就拿到了一家美资精品投行的off cycle的机会, 为我们的服务开了一个好头。

到了24年暑期申请季,客户开始系统性的训练OT的能力, 确保把更多的投递转化为面试的机会, 外资行的面试巴克莱拿到了终面, 因为culture fit的题有瑕疵, 所以遗憾错失了Offer。

我们带着客户复盘、提升接下来面试中的表现, 客户也表现越来越好, 最终拿到了中信证券24年暑期实习offer, 再次证明了蒸汽教育不仅在商科领域求职, 可以覆盖中资和外资的求职技巧。